Bỏ qua những tên tuổi vẫn đang nổi tiếng, HLV Falko Goezt cho thấy ông khá tin tưởng vào đội hình vừa thắng Macau, mặc dù đó là một tập hợp chưa hoàn chỉnh. Cũng dễ thông cảm bởi ông có quá ít thời gian để tìm hiểu về bóng đá Việt
HLV Falko Goezt chỉ đạo các học trò.
QUAN TRỌNG LÀ KHÁT VỌNG CỐNG HIẾN
Rất nhiều người đồng tình với sự lựa chọn của ông Goezt. Về khách quan, do chỉ mới đấu thêm có 2 vòng kể từ sau trận gặp
Một trong những tiêu chí hàng đầu mà ông Goezt đặt ra, đó là khát vọng thi đấu của cầu thủ khi lên tuyển. Mà có khát vọng đa phần là các cầu thủ trẻ, “lửa” cống hiến vẫn còn nguyên vẹn và bản thân họ rất muốn chứng tỏ mình trong vai trò tuyển thủ để nâng giá trị trên... thị trường chuyển nhượng.
Nhắc đến điều này để thấy rằng, khá nhiều cầu thủ nổi tiếng và thực sự có tài năng không duy trì ổn định năng lực của mình. Giới quan sát cho rằng, đây cũng là hệ quả của một hệ thống chuyển nhượng hoạt động không theo quy tắc nào cả đang tồn tại. Khi các CLB quá cần người thì dù chơi không tốt, các ngôi sao vẫn ung dung ra sân và lĩnh lương cao đều đều cùng với các chi phí chuyển nhượng cao ngất ngưởng.
Ngay tại V-League, các đội Sông Lam Nghệ An, Thanh Hóa, Đồng Tháp đang chơi tốt cũng nhờ dàn cầu thủ của họ chưa nhiễm “thói quen” rất xấu ấy như các đàn anh tại những đội danh tiếng.
TỰ TIN
Thật ra, danh sách dự tuyển quốc gia đợt này cũng không phải do ông Goezt trực tiếp làm. Ông tin tưởng hoàn toàn vào cách đánh giá của các trợ lý, mà đứng đầu là ông Mai Đức Chung. Có vẻ như ông Goezt rất tự tin vào sự chuẩn bị của mình dù ông không có đủ thời gian.
Theo nguồn tin của của báo chí, ông Goezt đã có sự bảo đảm từ VFF về kết quả của 2 trận đấu với
Hồi mới nắm quyền, ông Calisto cũng đã đề ra quan điểm này. Tuy nhiên, sau chức vô địch AFF Cup 2008, vì sức ép thành tích, đội tuyển vẫn chỉ là các gương mặt cũ đã không còn khát vọng - một nguyên nhân quan trọng khiến Việt Nam không bảo vệ được chức vô địch. Đấy là lý do mà ngay sau thất bại, VFF đã quyết định sẽ làm “cuộc cách mạng” về nhân sự ở đội tuyển và đưa thẳng vào kế hoạch đàm phán khi tuyển dụng ông Goezt. Vì vậy, cũng hy vọng những “hạt mầm” của ông Goezt sẽ được “gieo” đúng cách.
Theo SGGP