Vừa qua, một số đơn vị, địa phương đề nghị cho biết điều kiện, tiêu chuẩn để xét nâng lương trước thời hạn do lập thành tích xuất sắc trong thực hiện nhiệm vụ đối với cán bộ, công chức, viên chức.

Ban Tổ chức Tỉnh ủy vừa có Công văn số 423, trả lời về điều kiện nâng lương trước thời hạn đối với cán bộ, công chức, viên chức do lập thành tích xuất sắc trong thực hiện nhiệm vụ như sau: Chế độ nâng lương trước thời hạn đối với cán bộ, công chức, viên chức lập thành tích xuất sắc trong thực hiện nhiệm vụ được nêu tại Thông tư số 03/2005 của Bộ Nội vụ, quy định cụ thể tại Điều 77; Nghị định số 42/2010 của Chính phủ cũng quy định chi tiết thi hành một số điều của Luật Thi đua, khen thưởng và Luật sửa đổi, bổ sung một số điều của Luật Thi đua, khen thưởng, cụ thể: cá nhân được tặng danh hiệu Chiến sĩ thi đua cấp bộ, ngành, tỉnh, đoàn thể Trung ương, danh hiệu Chiến sĩ thi đua toàn quốc, được tặng huân chương, danh hiệu Vinh dự Nhà nước, giải thưởng Hồ Chí Minh, giải thưởng Nhà nước. Theo đó, từ ngày 1/4/2011 về sau, các trường hợp nâng bậc lương trước thời hạn do lập thành tích xuất sắc trong thực hiện nhiệm vụ được nâng bậc lương trước thời hạn 12 tháng và được hưởng hệ số lương mới kể từ khi cấp có thẩm quyền quyết định khen thưởng thành tích xuất sắc trong thực hiện nhiệm vụ.      

P.V