Đây là nội dung đáng chú ý được quy định tại Thông tư 01/2018/TT-TANDTC quy định công tác thi đua, khen thưởng của TAND ban hành ngày 24/4/2018.

Theo đó, Thông tư 01/2018/TT-TANDTC bổ sung một khoản tiền thưởng là tiền khung dành cho những cá nhân, tập thể làm việc trong ngành Tòa án, cụ thể:

- Mức tiền thưởng không quá 0,2 lần mức lương cơ sở đối với 1 khung bằng khen, giấy chứng nhận dành cho các giải thưởng cá nhân;

- Riêng với các giải thưởng tập thể thì mức tiền khung không quá 0,15 lần mức lương cơ sở.

Ngoài ra, các mức tiền thưởng và chế độ ưu đãi khác sẽ được tính theo quy định tại các điều từ 68-75 của Nghị định 91/2017/NĐ-CP ngày 31/7/2017.

Thông tư 01/2018/TT-TANDTC có hiệu lực ngày 8/6/2018, thay thế Thông tư 04/2016/TT-TANDTC ngày 16/9/2016.

PHẠM THÙY (giới thiệu)