Tiếp nối thành công của những lần tổ chức Tháng công nhân trước đây, Tháng công nhân 2015 với chủ đề “Công đoàn đồng hành vì sự phát triển bền vững của doanh nghiệp, vì việc làm, đời sống của người lao động” sẽ có rất nhiều hoạt động gắn bó thiết thân với quyền lợi của người lao động. Trao đổi với Báo Phú Yên xoay quanh nội dung này, Chủ tịch LĐLĐ tỉnh Nguyễn Thị Thu Vân cho biết:

Qua 4 năm tổ chức Tháng công nhân, Ban Thường vụ LĐLĐ tỉnh đã phát huy thế mạnh, rút ra những kinh nghiệm để tổ chức các hoạt động ngày càng tốt hơn, ngày càng đi vào chiều sâu và mang lại lợi ích nhiều hơn cho người lao động. Công đoàn đã vận động được các nguồn lực của xã hội, các tổ chức, cá nhân, nhất là sự đồng hành của doanh nghiệp để Tháng công nhân thật sự trở thành ngày hội của người lao động, là hiệu lệnh thúc giục mỗi cán bộ công đoàn, cấp ủy, chính quyền các cấp, các cơ quan đơn vị, doanh nghiệp và toàn xã hội chung tay bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng cho CNVCLĐ.

* Bà có thể cho biết những hoạt động chính trong Tháng công nhân 2015?

- Phát huy những kết quả đạt được, Tháng công nhân 2015 với chủ đề “Công đoàn đồng hành vì sự phát triển bền vững của doanh nghiệp, vì việc làm, đời sống của người lao động” có rất nhiều hoạt động sôi nổi, góp phần bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp cho công nhân, lao động. Đó là đẩy mạnh hoạt động giáo dục truyền thống cho đoàn viên công đoàn, CNVCLĐ, khơi dậy, bồi đắp lòng yêu nước và cổ vũ tinh thần tự hào dân tộc, hướng về biên giới, biển đảo, chủ quyền Tổ quốc; tuyên truyền về các chủ trương, đường lối của Đảng, chính sách, pháp luật của Nhà nước, đặc biệt là các chủ trương, chính sách liên quan thiết thân đến người lao động như Hiến pháp, Bộ luật Lao động, Luật Công đoàn, Luật Bảo hiểm xã hội, Luật Việc làm, ký kết và thực hiện thỏa ước lao động tập thể… LĐLĐ tỉnh còn phát động phong trào thi đua yêu nước trong cán bộ, đoàn viên, người lao động, trọng tâm là “Lao động giỏi, lao động sáng tạo” lập thành tích chào mừng các sự kiện chính trị quan trọng, các ngày lễ lớn của đất nước; bình chọn, biểu dương, tôn vinh gương CNLĐ có thành tích xuất sắc trong học tập và làm theo tấm gương đạo đức Hồ Chí Minh, trong lao động sản xuất; đa dạng hóa các hoạt động văn hóa văn nghệ, thể dục thể thao, nói chuyện chuyên đề, tọa đàm trao đổi, nắm bắt tâm tư, tình cảm người lao động…

Bên cạnh đó, LĐLĐ sẽ nhân rộng phong trào “Ở đâu công nhân khó, ở đó có công đoàn” để mỗi công nhân gặp hoàn cảnh khó khăn ở các ngành, cơ quan, đơn vị, doanh nghiệp được công đoàn quan tâm giúp đỡ. Chúng tôi cũng tiếp tục tổ chức, phối hợp tổ chức các hoạt động hướng về cơ sở, tại các doanh nghiệp có đông CNLĐ, tạo điều kiện để người lao động được hưởng lợi nhiều hơn. Cụ thể là khám sức khỏe, cấp phát thuốc miễn phí cho cán bộ, đoàn viên và người lao động; tổ chức đêm văn nghệ “Hát cùng công nhân”, tư vấn pháp luật, sát hạch cấp giấy phép lái xe mô tô, bán hàng giảm giá, phối hợp với Công ty Bảo Việt Phú Yên bán bảo hiểm xe máy giảm giá cho CNLĐ tại các khu công nghiệp; thăm hỏi, hỗ trợ công nhân lao động và con CNLĐ có hoàn cảnh đặc biệt khó khăn, bị tai nạn lao động nặng; động viên cán bộ, đoàn viên, người lao động đồng hành cùng doanh nghiệp vượt qua khó khăn. Đồng thời đẩy mạnh phát triển đoàn viên trong Tháng công nhân, nâng cao chất lượng và hiệu quả hoạt động của CĐCS, giới thiệu CNLĐ, đoàn viên công đoàn ưu tú cho Đảng xem xét, kết nạp...

* Vậy Tháng công nhân năm nay có gì mới so với trước đây, thưa bà?

- So với năm ngoái, Tháng công nhân năm nay có nhiều điểm mới. Đó là LĐLĐ tỉnh phối hợp với Tỉnh đoàn tổ chức các hoạt động cho thanh niên công nhân trẻ. Cụ thể, phát động và tổ chức sâu rộng phong trào học tập nâng cao trình độ học vấn, chuyên môn, kỹ năng nghề nghiệp trong đoàn viên, công nhân, lao động trẻ để đáp ứng yêu cầu nguồn nhân lực có chất lượng cao cho sự phát triển đất nước; truyền thông vềkỹnăng sống cho thanh niên công nhân, lao động trẻtại các khu công nghiệp; tuyên truyền sâu rộng trong đoàn viên, công nhân lao động trẻvềcông tác phòng, chống các tệnạn xãhội, tệnạn ma túy mại dâm, xung kích, tình nguyện giữgìn trật tựan ninh… Đồng thời tuyên dương các gương thanh niên công nhân cóthành tích tiêu biểu trong lao động, sản xuất, tuyên dương “Người thợtrẻgiỏi”, tôn vinh các doanh nghiệp cónhiều chính sách giải quyết việc làm, cải thiện đời sống cho thanh niên; phối hợp chỉ đạo, nghiên cứu để đổi mới nội dung sinh hoạt, xây dựng cơ chế phối hợp giữa các tổ chức công đoàn và đoàn thanh niên trong việc tập hợp, đoàn kết thanh niên; xây dựng lực lượng thanh niên công nhân làm nòng cốt trong các tổ chức đoàn, hội; củng cố, phát triển đoàn viên, thành lập tổ chức công đoàn trong các doanh nghiệp; thường xuyên tổ chức các buổi gặp mặt, diễn đàn, tọa đàm giữa tổchức đoàn thanh niên vàcông đoàn với lãnh đạo doanh nghiệp…

Năm nay, ngoài tổ chức Tháng công nhân trong khu công nghiệp, công đoàn còn hướng đến các doanh nghiệp có đông lao động; riêng đối với lao động nữ có bộ phận khám sức khỏe chuyên sâu, ngoài khám sức khỏe tổng quát chung. Đồng thời tổ chức tuyên truyền các luật, chương trình chăm sóc sức khỏe sinh sản bằng hình thức trả lời câu hỏi có thưởng; tổ chức các phiên tòa giả định, lưu động…

* Xin cảm ơn bà!

THÙY THẢO (thực hiện)